Bij elke vacature zorgen we ervoor dat het sollicitatieproces aansluit bij de functie én bij jou als kandidaat. Benieuwd wat je kunt verwachten als je solliciteert bij Merba? Neem een kijkje op deze pagina en ontdek welke stappen jij mogelijk doorloopt!
We startenten met een CV-check. Heb je een passende motivatie? Super! Dit lezen wij graag.
Het eerste gesprek, op locatie, is een belangrijke gelegenheid om elkaar persoonlijk te ontmoeten en dieper in te gaan op uw ervaringen en vaardigheden. Tijdens dit gesprek zullen we meer in detail treden over uw achtergrond, de specifieke eisen van de functie en de verwachtingen van beide kanten. Het is een kans om vragen te stellen, meer te leren over het bedrijf en te beoordelen of de functie en werkomgeving goed bij u passen.
De speeddate is een kort, telefonisch gesprek waarin we elkaar beter kunnen leren kennen. Het biedt de gelegenheid om een eerste indruk te krijgen van elkaar. Tijdens dit gesprek stellen we enkele vragen om inzicht te krijgen in uw achtergrond, ervaring en motivatie.
Het tweede gesprek biedt de gelegenheid om verder in te gaan op onderwerpen die tijdens het eerste gesprek of het assessment naar voren zijn gekomen. Dit kan zowel na de afname van een assessment als wanneer er behoefte is om dieper in te gaan op bepaalde aspecten van uw profiel of de functie. Tijdens dit gesprek kunnen we aanvullende vragen stellen, verduidelijkingen aanbrengen en verdere details bespreken om te bepalen of er een goede match is tussen u en de organisatie.
Zo ziet solliciteren bij Merba eruit. Bij elke vacature zorgen we ervoor dat het sollicitatieproces aansluit bij de functie én bij jou als kandidaat.
Een assessment kan onderdeel zijn van het selectieproces en biedt ons de mogelijkheid om verder in te gaan op uw vaardigheden, kwaliteiten maar ook op jouw persoonlijkheid. Het helpt ons om een beter inzicht te krijgen in uw capaciteiten en hoe deze aansluiten bij de functie-eisen. Het is een waardevolle manier om uw sterke punten te benadrukken en te beoordelen of er een goede match is tussen u en de functie-eisen.
Een rondleiding door onze indrukwekkende hightech bakkerij waar we slim en duurzaam koekjes bakken voor de hele wereld? Ja! Dat kan ook mogelijk een stap zijn binnen jouw sollicitatieprocedure! Tijdens deze rondleiding krijg je een kijkje achter de schermen van onze productieprocessen en kun je de werkomgeving zelf ervaren. Het laat je de sfeer proeven en aanvoelen wie wij als Merba zijn!
Ben je al werkzaam bij Merba en ben je toe aan een nieuwe stap of wil je jezelf verder ontwikkelen? Goed nieuws: bij ons kun je intern solliciteren op openstaande functies… van de productievloer tot een uitdagende rol op kantoor!
We moedigen interne doorgroei zeker aan, dus grijp je kans, daag jezelf uit en laat ons weten waar jouw ambities liggen. We kijken uit naar jouw sollicitatie!
Hi, wat leuk dat je interesse hebt in Royal Merba als werkgever!
Neem snel een kijkje bij de vacatures
Zegt Merba je niet zoveel? Toch weten we zeker dat je onze koekjes kent! Je ziet onze koekjes veelal onder het huismerk in de winkels liggen. In 2020 hebben wij het predicaat Koninklijk toegekend gekregen. Een kroon op het werk van ons familiebedrijf dat al meer dan 100 jaar de lekkerste koekjes ontwikkelt, produceert en verpakt voor klanten over de hele wereld. Onder onze Koninklijke status bouwen we met 360 collega’s dagelijks door aan onze moderne fabriek.
Wil je meer informatie over onze vacatures of werken bij Merba?
Neem gerust contact op!
Overal ter wereld genieten mensen van onze koekjes. Al onze overheerlijke koekjes worden op onze locatie in Oosterhout geproduceerd. Fiets achter Jerry aan, hij neemt je mee door onze moderne bakkerij, waar techniek en innovatie centraal staan.
Royal Merba produceert koekjes van hoge kwaliteit en verkoopt deze over de hele wereld.
